本篇文章給大家談?wù)勊苣z模具廠制度，以及塑膠模具制造工廠對應(yīng)的知識點，希望對各位有所幫助。

模具的廠紀(jì)廠規(guī)誰有啊?

這是我以前廠的，有點過時，你參考參考吧：

廠 規(guī)

一． 凡來本廠工作者，需帶有關(guān)證件（身份證．計生證），相片2張，身份證交由廠部，用于辦理有關(guān)手續(xù)，7天后交還。

二． 新員工入廠三天若廠方不滿意，廠方有權(quán)辭退，不給任何報酬；若進廠不足15天擅自離廠者，亦不給任何報酬。試工合格錄用，第一個月工資作押金。要辭工者應(yīng)提前一個月提交申請書，呈經(jīng)理審批后交人事部。當(dāng)月工資自解除勞務(wù)合同日一個月后結(jié)算。未經(jīng)批準(zhǔn)自動離廠者，不計發(fā)全部工資和押金。

三． 在廠內(nèi)不佩帶廠證，或進出工廠宿舍大門不帶廠證，又不報從檢查的拒絕入廠。員工廠證只限本人使用不得轉(zhuǎn)借.涂改，如遺失廠證須及時報告有關(guān)部門，并申請補辦，廠方扣工本費10元，離廠時需交還廠證，否則扣罰30元。

四． 各員工按時上下班，不得遲到或早退。上班必須在廠方規(guī)定時間提前5分鐘到工作崗位，下班必須在廠方規(guī)定時間延遲5分鐘下班，違者作遲到或早退處理，每次罰款10元。如發(fā)現(xiàn)有代打卡者，則每次罰款50元。多次發(fā)現(xiàn)有此情況者，則開除出廠。如有員工忘記打卡，必須由廠領(lǐng)導(dǎo)簽字方為有效并扣發(fā)半天工時，如果善自簽卡者，則扣除當(dāng)天工資。

五． 各員工須服從工作安排，聽從指揮，上班時間不得談笑講閑話，不得高聲喧嘩.打磕睡，或借故怠工，如有此情況發(fā)生，經(jīng)警告兩次以上未改者，則作開除處理。

六． 員工應(yīng)遵循請假制度，上班時間無假條、放行條擅自離廠的按曠工論處。曠工一天扣罰兩天工資，曠工三天視自動離廠并扣除全部工資。

七． 不得在上班時間吃早餐.點心或零食，上班時間一律不準(zhǔn)會客，不得隨便離開工作崗位或回宿舍。如需外出或請假，須持主管人員及經(jīng)理簽字之放行條方可外出，違者每次罰款50元。多次違反則作開除處理。

八． 員工不愛惜公司財物，亂涂亂畫，亂丟產(chǎn)品或零件產(chǎn)品，損壞公物（設(shè)備.遺失工具.物品）者，則視情節(jié)輕重給予賠償。

九． 盜竊本廠產(chǎn)品、設(shè)備零件、工具等財物或廠內(nèi)員工私人財物者視情節(jié)輕重，輕者則開除出廠，重者則送由當(dāng)?shù)毓膊块T處理。

十． 污辱、謾罵、毆打、恐嚇、欺騙本廠員工，勾結(jié)流氓聚眾鬧事斗毆者一律送公安部門，且開除出廠。

十一． 諷刺辱罵廠內(nèi)職級干部，抗拒管理煽動怠工，不滿情緒造成停工停產(chǎn)事故者，開除出廠并追究當(dāng)事人責(zé)任。

十二． 貪污公司財物索受賄賂，包庇壞人壞事，隱瞞事實，打擊報復(fù)檢舉人等，予以嚴重警告或開除出廠。

十三． 違反安全操作規(guī)程造成生產(chǎn)、設(shè)備、人身事故或私自開啟電閘、電箱違章操作，視情節(jié)廠方有權(quán)扣除工資20%（或以上）作為罰款，并開除出廠。

十四． 損壞濫用消防器材，經(jīng)發(fā)現(xiàn)按消防條例處理。

十五． 各員工要注意節(jié)約用水，用電。嚴禁攜帶易燃易爆物品入廠、宿舍，嚴禁在工廠及宿舍內(nèi)使用電爐、煤油爐、電飯煲等電熱工具，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)罰款100元。

十六． 禁止在工廠宿舍內(nèi)亂接電線，私自安裝插座等電器設(shè)備。違者予以警告.罰款，嚴重者開除出廠。

十七． 嚴禁在車間、倉庫內(nèi)吸煙，違者罰款50元。在工場.宿舍內(nèi)將煙頭.廢棄物等亂扔經(jīng)多次警告無效罰款20元，嚴重者開除出廠。

十八． 嚴禁帶非本廠人員進入廠區(qū)探訪或留宿，違者每次罰款50元，造成事故者追究一切責(zé)任。晚間外出不得超過12點，如違反規(guī)定者，3次以上則開除出廠。

十九． 員工必須遵守本廠上班作息時間，上下班和就餐時必須以鈴聲為準(zhǔn)，違者按情節(jié)罰款5~20元。

二十． 不準(zhǔn)違反宿舍作息制度，不得在休息睡時間在宿舍到處客串，高聲喧嘩，開放音響，聚眾嬉戲，以免影響他人休息。

二十一. 晚上23：30關(guān)廠大門，嚴禁進出，宿舍24：00時統(tǒng)一熄燈。

二十二.非上班人員，一律不得進入車間。上班時間一律穿廠服、戴廠牌，且不準(zhǔn)穿拖鞋。

二十三. 辭工.辭退人員，辦理離廠手續(xù)時，應(yīng)清點一切工具，并交接一切處理之事物，由保安檢查完成后方可離廠，由人事監(jiān)督交接。

二十四.凡被廠部開除者，扣除半月工資作為經(jīng)濟補償。

二十五.違反以上條例，罰款之金額作為獎勵金用于員工福利。

本廠規(guī)望各員工互相督處，自覺遵守。

廠 部

企業(yè)模具車間管理制度怎么寫？我們是模具廠

模具車間管理制度：

1.0?目的：

? 本程序規(guī)定對工模制造過程進行控制的方法，確保工模制造過程處于受控狀態(tài)。

2.0?適用范圍：

? 本程序適用于工模制造的控制。

3.0?職責(zé)：

? 3.1工模部主管和/或工程師制定工模生產(chǎn)的作業(yè)指導(dǎo)書（工模圖紙）。

3.2工模部技工制作工模,并執(zhí)行工模制作的過程控制。

3.3工模工程師負責(zé)對工模的完成品進行檢驗和試驗。

3.4塑膠部和工程部設(shè)計組負責(zé)對工模的最終驗收。

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注塑廠規(guī)章制度

一、總則

為保證產(chǎn)品質(zhì)量，提高本公司的產(chǎn)品在市場上的競爭力，以及員工的自身安全，盡可能的減少工傷事故。除了遵守公司的各項廠規(guī)廠紀(jì)外，注塑車間員工還應(yīng)執(zhí)行以下規(guī)章制度。

二、勞動紀(jì)律

1、新來的員工一定要進行上崗培訓(xùn)，合格后方可上崗。

2、注塑車間員工應(yīng)服從上級合情合理安排，聽從車間主任按生產(chǎn)部生產(chǎn)計劃單生產(chǎn)，不得私自調(diào)換模具。

3、發(fā)現(xiàn)機器故障和模具損壞等一切情況要立即停機報車間主任或車間代班處理，不準(zhǔn)私自拆除修理。

4、公司下發(fā)的工具及其他用品，要妥善保管，不得遺失不得私拿公物。

5、不得遲到早退，上班時間內(nèi)，集中精力，認真按規(guī)程操作，不能看報、打磕睡，機器運轉(zhuǎn)時不得離開崗位串崗、閑聊，嚴禁坐到機臺上。

6、車間的工具及物品應(yīng)按指定位置擺放，不得隨意的亂丟亂放。

7、交接班，要對機臺、所屬區(qū)域進行衛(wèi)生清掃，工具、物品按區(qū)域擺放好，對每臺機器所生產(chǎn)的合格品及不合格品區(qū)分開，并做好交接班記錄。

8、每次注塑車間放假時，注塑車間操作工必須打掃車間機臺衛(wèi)生、切斷電源，關(guān)閉門窗后方可下班。

9、全體員工應(yīng)同心協(xié)力，發(fā)揚團隊協(xié)作精神。

三、質(zhì)量管理規(guī)定

1、在生產(chǎn)前，車間主任或主管應(yīng)核對生產(chǎn)通知單上的產(chǎn)品名稱、材料、顏色、產(chǎn)品尺寸以及模具型號。

2、產(chǎn)品注制正常后首模要和圖紙進行首件自檢確認，車間巡檢在生產(chǎn)正常后，拿首模與技術(shù)部下發(fā)的工藝檢驗卡量尺寸并做好相關(guān)參數(shù)記錄。

3、產(chǎn)品注制過程中，每隔1小時要進行一次自檢確認，發(fā)現(xiàn)有不合格品立即報車間主管或巡檢，把發(fā)現(xiàn)的不合格品隔離分開、裝袋。白夜班每隔1小時對生產(chǎn)的產(chǎn)品認真確認合格后裝袋。

4、產(chǎn)品自檢確認項目：水花過大、缺料、塑料穿孔、注塑不飽滿、熔接痕、飛邊、安裝孔堵塞、油印、顏色不一致、白色產(chǎn)品有斑點、產(chǎn)品變形、飛邊或毛刺產(chǎn)品缺陷等。

5、每批注制完成的產(chǎn)品交由車間巡檢或車間主管確認合格后，方可入庫。

6、每批注制完成后的料桿及料塊要進行粉碎后放到規(guī)定區(qū)域。粉料員工工作完成以后應(yīng)協(xié)助巡檢做好車間其他工作。

四、機器、模具保養(yǎng)

1、操作工負責(zé)對自己所操作的注塑機的潤滑系統(tǒng)進行檢查及保養(yǎng)，如發(fā)現(xiàn)有漏油、油路不通或其他異常情況及時向車間主任或主管報告。

2、車間主任或主管應(yīng)每隔一個星期對注塑機設(shè)備的重要部件進行一次安全檢查。

3、模具工和操作工要對換模與停機過長后的模具必須認真噴上模具防銹劑。

五、獎罰規(guī)定

1、公司依據(jù)注塑車間員工當(dāng)月各項工作表現(xiàn)，每班評選1名優(yōu)秀員工，并給予優(yōu)秀員工獎勵人民幣50-200元，同時作為年底評選公司級優(yōu)秀員工依據(jù)之一。

2、違反本規(guī)定“勞動紀(jì)律”條款，依據(jù)情節(jié)處罰20-100元。

3、違反本規(guī)定“質(zhì)量管理規(guī)定”條款，依據(jù)情節(jié)處罰50-200元。

中小型塑膠模具廠的管理制度應(yīng)該有那些，謝謝！

生產(chǎn)車間管理制度

為了維持良好的生產(chǎn)秩序，提高勞動生產(chǎn)率，保證生產(chǎn)工作的順利進行特制訂本管理制度。本制度適應(yīng)于生產(chǎn)車間全體工作人員。

第一章　生產(chǎn)管理

一、生產(chǎn)紀(jì)律

1、生產(chǎn)過程中必須嚴格按產(chǎn)品規(guī)格要求生產(chǎn)。

2、廠區(qū)及生產(chǎn)車間內(nèi)嚴禁吸煙。

3、愛惜生產(chǎn)設(shè)備、原材料和各種包裝材料，嚴禁損壞，杜絕浪費。

4、員工必須服從合理的安排，盡職盡責(zé)做好本崗位的工作，不得故意叼難、疏忽或拒絕組長或上級主管命令，對不服從者按公司管理制度執(zhí)行處罰。

5、衣著清潔整齊，按照要求上班必須穿工作服。

6、嚴禁私自外出，有事必須向生產(chǎn)主管請假。

7、保持車間環(huán)境衛(wèi)生，不準(zhǔn)在車間亂扔雜物，禁止隨地吐痰，每次生產(chǎn)任務(wù)完成后要將地面清掃干凈。

8、當(dāng)產(chǎn)品出現(xiàn)不良狀況時應(yīng)立即停工并上報，查找原因后方可繼續(xù)生產(chǎn)。

二、操作規(guī)程

1、正確使用生產(chǎn)設(shè)備，嚴格按照操作規(guī)程進行，(作業(yè)指導(dǎo)書或是使用說明書)非相關(guān)人員嚴禁亂動生產(chǎn)設(shè)備。

2、嚴格按照設(shè)備的使用說明進行生產(chǎn)，嚴禁因搶時間而影響產(chǎn)品質(zhì)量，若因搶時間造成原材料浪費的按原價賠償。

3、員工在工序操作過程中，不得隨意損壞物料，工具設(shè)備等，違者按原價賠償。

4、所有員工必須按照操作規(guī)程操作，如有違規(guī)操作者，視情節(jié)輕重予以處罰。

5、操作機器要切實做到人離關(guān)機，停止使用時要及時切斷電源。

三、產(chǎn)品質(zhì)量

1、必須樹立“質(zhì)量第一、用戶至上”的經(jīng)營理念，保證產(chǎn)品質(zhì)量。

2、對出現(xiàn)的異常情況，要查明原因，及時排除，使質(zhì)量始終處于穩(wěn)定的受控狀態(tài)。

3、認真執(zhí)行“三檢”制度，操作人員對自己生產(chǎn)的產(chǎn)品要做到自檢，檢查合格后，方能轉(zhuǎn)入下工序，下工序?qū)ι瞎ば虻漠a(chǎn)品進行檢查，不合格產(chǎn)品有權(quán)拒絕接收。如發(fā)現(xiàn)質(zhì)量事故時做到責(zé)任者查不清不放過、事故原因不排除不放過，預(yù)防措施不制定不放過。

4、間要對所生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量負責(zé)，做到不合格的材料不投產(chǎn)、不合格的半品不轉(zhuǎn)序。

5、格劃分“三品”（合格品、返修品、廢品）隔離區(qū)，做到標(biāo)識明顯、數(shù)量準(zhǔn)確、處理及時。

6、上班注意節(jié)約用水用電，停工隨時關(guān)水關(guān)電，離開工位時必須關(guān)好水電。

四、安全生產(chǎn)

1、嚴格執(zhí)行各項安全操作規(guī)程。防止出現(xiàn)任何事故。

2、貫徹“安全第一、預(yù)防為主。

3、經(jīng)常開展安全活動，開好班前會，不定期進行認真整改、清除隱患。

4、注意搬運機械的操作，防止壓傷、撞傷。

5、正確使用帶電設(shè)備及電氣開關(guān)，防止遭受電擊。

6、易燃、易爆物品應(yīng)單獨堆放，并樹立醒目標(biāo)志。

7、消防器材要確保靈敏可靠，定期檢查更換（器材、藥品），有效期限標(biāo)志明顯。

五、設(shè)備管理與維修

1、車間設(shè)備指定專人管理

2、認真執(zhí)行設(shè)備保養(yǎng)制度，嚴格遵守操作規(guī)程。

3、做到設(shè)備管理“三步法”，堅持日清掃、周維護、月保養(yǎng)，每天上班后檢查設(shè)備的操縱控制系統(tǒng)、安全裝置、潤滑油路暢通油線、油氈清潔、油壓油位標(biāo)準(zhǔn)、并按潤滑圖表注油，油質(zhì)合格，待檢查無問題方可正式工作。

4、大宗設(shè)備應(yīng)有專人負責(zé)。

5、制訂完善的設(shè)備維修及保養(yǎng)計劃，并做好維修保養(yǎng)記錄，填寫及時、準(zhǔn)確、整潔。

6、 嚴格設(shè)備事故報告制度，出現(xiàn)故障及時向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報，并停止操作。

7、要求,即:整齊、清潔、安全、潤滑，做到“三好”“四會”“五項紀(jì)律”。好即：管好、用好、保養(yǎng)好。四會：即會使用、會保養(yǎng)、會檢查、會排出一般故障。五項紀(jì)律：即：遵守安全操作規(guī)程、經(jīng)常保持設(shè)備整潔，并按規(guī)定加油；管好工具、附件、不得丟失；發(fā)現(xiàn)故障立即停止，通知主管領(lǐng)導(dǎo)檢查處理。

8、操作人員離崗位要停機,嚴禁設(shè)備空車運轉(zhuǎn)。

9、設(shè)備應(yīng)保持操作控制系統(tǒng),安全裝置齊全可靠。

六、生產(chǎn)秩序管理

1、著工裝上班，不允許穿拖鞋、短褲、赤背或衣帽不整，并配帶所要求的防護用品。

2、上班時，嚴格按照規(guī)定的運作流程操作，不得影響工作的順利進行。

3、每道工序必須接受車間品管檢查、監(jiān)督，不得蒙混過關(guān)，虛報數(shù)量，并配合品檢工作，不得頂撞。

4、車間員工與班長、車間主任互相協(xié)作，不得爭吵、相互打罵。

5、上班前員工嚴禁酗酒，如有上班前過量飲酒者當(dāng)日不得出勤，并按曠進行工處理。

6、車間內(nèi)嚴禁吸煙。

7、工作時間特殊情況需要外出，必須經(jīng)班組長同意方可離開，根據(jù)情況規(guī)定時間，一周累計超過1小時，扣除相應(yīng)的工資。

8、工作時間不允許亂竄崗位。

9、完不成當(dāng)日生產(chǎn)任務(wù)的班組，若影響了公司的總計劃，自行加班完成任務(wù)。

10生產(chǎn)中不得聊天說笑、打電話、吃零食、睡覺，不得擅自離開生產(chǎn)崗位，不得在產(chǎn)品上坐、躺、踩、踏。

11嚴禁跨越或坐任何機械部位，嚴禁隨意拆除、挪動設(shè)備，新安裝的各種設(shè)備未經(jīng)測試、試轉(zhuǎn)，不得擅自開動。

12上班時除查閱公司有關(guān)信息及發(fā)、收公司郵件外，一律禁止上網(wǎng)查看與公司業(yè)務(wù)無關(guān)的任何資料，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，每次扣罰當(dāng)月工資的20%。

13、下班前必需整理好自己崗位的產(chǎn)品物料和工作臺面，凳子放入工作臺下面。

14、夜班下班各車間負責(zé)人負責(zé)關(guān)好門窗，鎖住車間大門。

第二章 員工管理

一、早會制度

1、員工每天上班必須提前5分鐘到達車間開早會，不得遲到、早退。

2、每天班組長必須分別召開例會，組長應(yīng)將前一天的工作總結(jié)公布與眾，包括作業(yè)不良、品質(zhì)和出勤情況；并公布當(dāng)日的生產(chǎn)計劃和當(dāng)天的工作重點，使員工對當(dāng)天的生產(chǎn)及其他情況有所了解，例會時間應(yīng)控制在10分鐘以內(nèi)。

3、組長開早會時講話聲音宏亮有力，多以激勵為主，調(diào)動員工的積極性。

二、請假制度

1、如特殊事情必須親自處理，應(yīng)在2小時前用書面的形式請假，經(jīng)主管與相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽字后，才屬請假生效，不可代請假或事后請假，否則按曠工處理。

2、杜絕非上班時間私下請假或批假。

3、員工每月請假不得超過兩次。

4、員工請假必須先寫請假條（說明請假事由），由組長簽字交到行管部批簽，方可生效；未經(jīng)批準(zhǔn)而擅自離崗的按曠工處理。如有急病可電話請假，上班后補上假條，并出示病歷卡，若不能提供有關(guān)證明的按曠工處理。

三、清潔衛(wèi)生制度

1、員工要保持崗位的清潔干凈，設(shè)備、桌凳及半成品要擺放整齊，按規(guī)定位置放置，不得到處亂放，組長要保持辦公臺的整齊干凈。

2、工具用完后須清洗干凈放在指定的區(qū)域，工具由專組專人保管，不得亂丟，倒置、甚至損壞。

3、不得隨便在公司內(nèi)亂丟垃圾、胡亂涂劃。

4、車間地面不得有積水、積油；室內(nèi)外經(jīng)常保持清潔，不準(zhǔn)堆放垃圾。

5、各車間衛(wèi)生由各車間負責(zé)打掃。

6、堅持現(xiàn)場管理文明生產(chǎn)、文明運轉(zhuǎn)、文明操作、根治磕碰、劃傷、銹蝕等現(xiàn)象，每天下班要做到設(shè)備不擦洗保養(yǎng)好不走，工件不按規(guī)定放好不走，工具不清點擺放好不走，原始記錄不記好不走，工作場地不打掃干凈不走。

四、其他規(guī)定

1、工作時間內(nèi)所有員工倡導(dǎo)普通話，在工作及管理活動中嚴禁有省籍觀念或行為區(qū)分。

2、每天正常上班時間為8小時，晚上如臨時加班依生產(chǎn)需要臨時通知。若晚上需加班，在下午17：30前填寫加班人員申請表，報生產(chǎn)廠長批準(zhǔn)并送人事部門作考勤依據(jù)。

3、按時上下班（員工參加早會須提前5分鐘到崗），不遲到，不早退，不曠工（如遇趕貨，上下班時間按照車間安排執(zhí)行），有事要請假，上下班須排隊依次打卡。

4、工作時間內(nèi)，除組長以上管理人員因工作關(guān)系在車間走動，其他人員不得離開工作崗位相互竄崗，若因事需離開工作崗位，必須向組長請假批準(zhǔn)后，方能離崗。

5、禁止在車間聊天、嘻戲打鬧、吵口打架，私自離崗、竄崗等行為，違者按照員工獎懲制度處理。

6、作業(yè)時間謝絕探訪及接聽私人電話聊天，確保產(chǎn)品質(zhì)量和安全生產(chǎn)。

7、非上班時間員工不得私自進入車間，車間內(nèi)劃分的特殊區(qū)域未經(jīng)允許不得進入。

8、任何人不得攜帶違禁物品、危險品或與生產(chǎn)無關(guān)之物品進入車間；不得將私人用品放在流水線上，違者依員工獎懲制度處理。

9、車間嚴格按照生產(chǎn)計劃排產(chǎn)，根據(jù)車間設(shè)備狀況和人員，精心組織生產(chǎn)。生產(chǎn)工作分工不分家，各生產(chǎn)班組須完成本組日常生產(chǎn)任務(wù)，并保證質(zhì)量。

10、車間如遇原輔材料、包裝材料等不符合規(guī)定，有權(quán)拒絕生產(chǎn)，并報告上級處理。如繼續(xù)生產(chǎn)造成損失，后果將由車間各級負責(zé)人負責(zé)。

11、員工領(lǐng)取物料必須通過倉管員，不得私自拿取。生產(chǎn)過程中各班組負責(zé)人將車間組區(qū)域內(nèi)的物品、物料有條理的擺放，并做好標(biāo)識，不得混料。

12、員工在生產(chǎn)過程中應(yīng)嚴格按照質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、工藝規(guī)程進行操作，不得擅自更改產(chǎn)品生產(chǎn)工藝或裝配方法。

13、在工作前仔細閱讀作業(yè)指導(dǎo)書，員工如違反作業(yè)規(guī)定，不論是故意或失職使公司受損失，應(yīng)由當(dāng)事人如數(shù)賠償（管理人員因管理粗心也受連帶處罰）。

14、生產(chǎn)流程經(jīng)確認后，任何人均不可隨意更改，如在作業(yè)過程中發(fā)現(xiàn)有錯誤，應(yīng)立即停止并通知有關(guān)部門負責(zé)人共同研討，經(jīng)同意并簽字后更改。

15、車間員工必須做到文明生產(chǎn)，積極完成上級交辦的生產(chǎn)任務(wù)；因工作需要臨時抽調(diào)，服從車間組長級以上主管安排，協(xié)助工作并服從用人部門的管理，對不服從安排將上報公司處理。

16、車間員工和外來人員進入特殊工作崗位應(yīng)遵守特殊規(guī)定，確保生產(chǎn)安全。

17、修理員在維修過程中好、壞物料必須分清楚，必須做上明顯標(biāo)志，不能混料。設(shè)備維修人員、電工必須跟班作業(yè)，保證設(shè)備正常運行。

18、員工有責(zé)任維護工作環(huán)境衛(wèi)生，嚴禁隨地吐痰，亂扔垃圾。在生產(chǎn)過程中要注意節(jié)約用料，不得隨意亂扔物料、工具，掉在地上的元器件必須撿起。

19、操作人員每日上崗前必須將機器設(shè)備及工作崗位清掃干凈，保證工序內(nèi)的工作環(huán)境的衛(wèi)生整潔，工作臺面不得雜亂無章，生產(chǎn)配件須以明確的標(biāo)識區(qū)分放置。

20、下班時應(yīng)清理自己的工作臺面。當(dāng)日工作人員將所有的門窗、電源關(guān)閉。否則，若發(fā)生失竊等意外事故，將追究值班人員及車間主管的責(zé)任。

21、加強現(xiàn)場管理隨時保證場地整潔、設(shè)備完好。生產(chǎn)后的邊角廢物及公共垃圾須清理到指定位置，由各組當(dāng)日值日人員共同運出車間；廢紙箱要及時拆除，不得遺留到第二天才清理。

22、不得私自攜帶公司內(nèi)任何物品出廠（除特殊情況需領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)外），若有此行為且經(jīng)查實者，將予以辭退并扣發(fā)當(dāng)月工資。

24、對惡意破壞公司財產(chǎn)或盜竊行為（不論公物或他人財產(chǎn)）者， 不論價值多少一律交公司行政部處理。視情節(jié)輕重，無薪開除并依照盜竊之物價款兩倍賠償或送公安機關(guān)處理。

25、員工之間須互相監(jiān)督，對包庇、隱瞞行為不良者一經(jīng)查處嚴厲處罰。

以上條款自公布日起執(zhí)行。

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